一、銷售崗位（冀南公社）：可以兼職
職位類型:銷售|市場|客服|公關(guān)-銷售
發(fā)布時間:2020-03-11
工作地址:武安市區(qū)
崗位職責(zé)：
1.通過市場推廣，了解并分析商戶需求，拓展及維護新老商戶，與各商戶建立長期穩(wěn)定的區(qū)域商戶關(guān)系，并不斷開拓業(yè)務(wù)渠道；
2.根據(jù)商戶需求并結(jié)合消費者消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作；
3.執(zhí)行公司的銷售策略和政策，達成業(yè)績目標(biāo)；
4.與公司各部門有效配合，并快速有效的解決產(chǎn)品上線前后所遇到的問題及突發(fā)事件，及時處理來自商家及消費者的投訴，反饋.建議等
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限；
2、性別不限，形象較好，普通話流利；
3、具有較強的人際溝通能力和親和力；
4、熱愛銷售工作，認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，對工作有激情，有上進心
二、采購（冀南公社）：
職位類型:采購/貿(mào)易/物流/交通運輸-采購/貿(mào)易
發(fā)布時間:2020-03-11
工作地址:武安市泉上農(nóng)貿(mào)市場
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)商品品類規(guī)劃、負(fù)責(zé)新供應(yīng)商進場談判，負(fù)責(zé)供應(yīng)商管理，并與供應(yīng)商建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系；
2、負(fù)責(zé)商品包規(guī)規(guī)格得需求調(diào)研以及研發(fā)；
3、負(fù)責(zé)競對調(diào)研和消費者調(diào)查，把握市場動態(tài)和顧客需求，及時調(diào)整商品配置、價格、促銷、活動等運營策略；
4、負(fù)責(zé)線上及線下商品推廣售賣，商品銷售、毛利、客戶數(shù)等指標(biāo)得管理，促進業(yè)務(wù)指標(biāo)達成
任職資格：
1、有2年以上線上或線下采銷經(jīng)驗
能夠根據(jù)業(yè)務(wù)定位，隨時調(diào)整商品結(jié)構(gòu)，并制定季節(jié)性商品的推廣計劃

2、了解商品的特性，制定合理的品規(guī)和包規(guī)，降低倉儲配的損耗

3、了解市場資源和流通渠道，搭建區(qū)域性水果的供應(yīng)鏈解決方案
三、分揀（冀南公社）：
職位類型:司機|物流|貿(mào)易|保險-快遞員/庫管/搬運工
發(fā)布時間:2020-03-11
工作地址:武安市泉上農(nóng)貿(mào)市場
工作內(nèi)容：
1、分揀米面糧油，蔬菜，肉品
2、接受夜班
3，服從管理
四、大區(qū)招聘經(jīng)理（冀南公社）
1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制年度人員招聘計劃;
2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機構(gòu);
3、執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作;
4、進行聘前測試和簡歷甄別工作;
5、充分利用各種招聘渠道滿足公司的人才需求;
6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制
任職要求：
1. 人力資源管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2. 3年以上大型互聯(lián)網(wǎng)或電商公司招聘的從業(yè)經(jīng)驗；
3. 熟悉招聘流程，有校招經(jīng)驗，熟練運用各種招聘工具和手段，豐富的招聘實操經(jīng)驗及技巧；
4. 具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守及良好的團隊合作意識；
5. 優(yōu)秀的語言表達及溝通能力、協(xié)調(diào)能力、親和力，敏銳的洞察能力和分析判斷力

6. 對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認(rèn)識，熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)；
7. 優(yōu)秀的書面及口頭表達能力，擅于與各級員 工進行溝通